Le droit à l’indemnité de chômage est subordonné à des conditions strictes, dont celle de l’aptitude au placement qui constitue une notion fondamentale du droit de l’assurance-chômage. Pour se voir reconnaître l’aptitude au placement, la personne assurée doit démontrer qu’elle a la volonté, la capacité, la disponibilité et le droit d’exercer une activité. Ce mémoire s’intéresse surtout à l’appréciation de l’aptitude au placement dans deux situations particulières. La première est en lien avec le régime des sanctions prévu par la LACI : les critères stricts permettant de prononcer l’inaptitude au lieu d’une sanction sont-ils toujours observés ? La seconde a trait aux droits fondamentaux : ces droits sont-ils suffisamment pris en compte lors de l’application des principes régissant l’aptitude au placement ? Dans ce mémoire, les problématiques soulevées sont analysées et illustrées par des exemples jurisprudentiels. Des propositions y sont présentées en vue de remédier à certains de ces problèmes.