Transfert des apprentissages scouts dans le milieu professionnel. Perméabilité perçue par les responsables scouts entre le travail bénévole et le travail salarié

Diplôme Master Transfert des apprentissages scouts dans le milieu professionnel. Perméabilité perçue par les responsables scouts entre le travail bénévole et le travail salarié fre 2022 author Van Bunnen Jessica Sophie Isabelle 857625 director Mornata Cecilia 539017 La recherche présentée dans ce travail s'intéresse à la perméabilité entre l'activité scoute et l'activité bénévole et au transfert des connaissances scoutes dans le contexte professionnel. Nous nous appuyons sur les théories sur le bénévolat, l'interdépendance entre le bénévolat et le monde professionnel et le transfert pour nous intéresser à la perception des responsables scouts par rapport aux apprentissages réalisés dans le cadre de leur activité scoute, au transfert de ces apprentissages dans le milieu professionnel, à l'impact de leur expérience scoute sur leur vie professionnelle et à la valorisation de leur expérience scoute dans leur contexte professionnel. Nous réalisons des entretiens semi-directifs enrichis d'une trace apportée par les participants pour favoriser la discussion, avec une dizaine de responsables scouts. Les personnes interrogées sont des responsables scouts actifs à différents niveaux et avec différentes responsabilités, provenant tous de la même association cantonale. Dewey 370 Maîtrise universitaire en sciences de l'éducation - Formation des adultes 109 Section des sciences de l'éducation 72 false 620 Interaction et formation 289abef3-08ad-41b9-a2b1-13a0be3e27fa Master thesis Public VAN_BUNNEN.pdf 4149461 application/pdf openAccess Faculté de psychologie et des sciences de l'éducation / Section des sciences de l'éducation

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Transfert des apprentissages scouts dans le milieu professionnel. Perméabilité perçue par les responsables scouts entre le travail bénévole et le travail salarié				2022	356	206

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Van Bunnen, Jessica Sophie Isabelle