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Title

Le facteur général de la personnalité existe-t-il ? Corrèle-t-il avec le facteur général de l’intelligence ?

Author
Director
Denomination Maîtrise universitaire en psychologie
Defense Maîtrise : Univ. Genève, 2014
Abstract Depuis plus de 100 ans les chercheurs en psychologie différentielle s’intéressent à l’organisation des différences individuelles dans le domaine de la personnalité. A ce jour, le modèle des Big Five (Costa & McCrae, 1992) fait le consensus dans la littérature. Plusieurs méta-analyses ont cependant mis en évidence 2 grands facteurs, Stabilité et Plasticité, qui synthétisent les 5 facteurs (DeYoung, 2001 ; Digman, 1997). Les corrélations entre ces deux grands facteurs suggèrent la présence d’un facteur général de la personnalité (GFP) (Musek, 2007). Dans la continuité de ces travaux, cette étude vise à déterminer si un GFP peut être extrait, ainsi qu’à tester ses relations avec l’estime de soi et la désirabilité sociale. L’existence d’un lien avec le facteur général de l’intelligence est également explorée...
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Structures
Research group Evaluation psychométrique et différences individuelles (EPEDI)
Citation
(ISO format)
TUFANO, Sarah-Barbara. Le facteur général de la personnalité existe-t-il ? Corrèle-t-il avec le facteur général de l’intelligence ?. Université de Genève. Maîtrise, 2014. https://archive-ouverte.unige.ch/unige:41362

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Deposited on : 2014-10-30

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