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La fin des rapports de travail du banquier : concurrence et bonus

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Published in Revue suisse de droit des affaires et du marché financier. 2020, vol. 92, no. 2, p. 127-137
Abstract La fin des rapports de travail fait cesser l'échange synallagmatique entre la prestation de travail et la rémunération. Toutes les obligations des parties ne s’arrêtent pas pour autant. Deux registres continuent souvent à produire des incidences, au moment même ou après le départ du collaborateur : l’activité concurrente et les bonus. La présente contribution vise à présenter ces deux aspects, qui revêtent une importance particulière pour les banquiers qui quittent leur emploi, comme pour les banques qui voient leurs employés partir.
Keywords Cessation des rapports de travailSalarié-employeurBanqueBanquierClause de non-concurrenceBonus (rémunération)Droit privéDroit publicSuisse
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WITZIG, Aurélien. La fin des rapports de travail du banquier : concurrence et bonus. In: Revue suisse de droit des affaires et du marché financier, 2020, vol. 92, n° 2, p. 127-137. https://archive-ouverte.unige.ch/unige:138237

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Deposited on : 2020-07-03

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